I denne aktivitet vil eleverne øve en af måderne til at løse konflikter ved at udfylde et scenarie, du eller en anden klassekammerat har oprettet . Eksemplet ovenfor kopieres til din lærerkonto, når du klikker på "Brug denne tildeling", og du kan skræddersy den efter behov og tilføje den som en skabelon, som eleverne skal udføre. Studerende kan vælge, hvilken måde de gerne vil løse konflikten og forklare, hvorfor de valgte denne metode.
Tænk på den anden person som person. Anerkender, at mennesker er ufuldkommen, begår fejl, og har ret til deres egne meninger bygger forståelse af grunde bag handlinger eller adfærd.
Lyt med den hensigt at forstå perspektiv i stedet for at reagere.
Når følelser er involveret fra begge parter, ignoreres undertiden logik, hvilket gør konflikten vanskeligere at håndtere. Nogle scenarier kræver en tid uden kommunikation eller interaktion for effektivt at løse konflikter.
At have fælles grund med en person eller personer, du er i konflikt med, forbedrer respekten og humaniserer dem.
Uden at forstå andres perspektiv, kan du fortolke deres reaktioner eller handlinger forkert.
Selvom det er vigtigt at adressere og ikke ignorere konflikt, er konflikter muligvis ikke altid løst eller kan det tage lang tid. Det kan være den eneste mulighed at prioritere dine tanker og energi til andre ting og gå videre fra konflikten eller scenariet.
(Disse instruktioner kan tilpasses fuldstændigt. Når du har klikket på "Kopiér aktivitet", skal du opdatere instruktionerne på fanen Rediger i opgaven.)
Fuldfør en historie med en af de forskellige måder at løse en konflikt på.