Odkąd w 2008 roku ukazało się pierwsze wydanie Better than Bullet Points , poprowadziłem wiele warsztatów na temat projektowania e-learningu, opierając się na założeniu książki, że dobry e-learning dotyczy projektowania, a nie oprogramowania. Duża część rozmowy zawsze dotyczyła mojego wykorzystania storyboardów. Storyboardy pomagają mi uporządkować moje pomysły i upewnić się, że program działa w sposób logiczny, uporządkować układ scenariuszy z rozgałęzionym podejmowaniem decyzji i sprawdzić, czy program nie stał się zbyt „rozmowny”. Zawsze używałem do tego programu PowerPoint, ale okazało się, że ma on swoje ograniczenia: konieczność tworzenia postaci od zera, znajdowanie i zadowalanie się zdjęciami, które nie do końca odzwierciedlały to, co miałem na myśli, konieczność wymyślania własnego tła i ustawień oraz trudność w zamianie całych scen. Storyboard That rozwiązuje wszystkie te problemy, a co więcej, mogę importować gotowe komórki scenorysu do iz programu PowerPoint.
Storyboarding to świetny sposób na wypróbowanie scenariuszy, upewnienie się, że masz odpowiednią mieszankę postaci i szybkie przejście przez pasujące dialogi. Jednym z najczęstszych problemów związanych z kursami eLearningowymi jest „problem przycisku następnego”, w którym nawigacja liniowa prowadzi ucznia raczej biernie od jednego ekranu… do drugiego… do innego. Opisanie przypadku lub symulacji może pomóc w stworzeniu układu dla znaczących interakcji: symulacje pokazujące konsekwencje decyzji ucznia mogą zapewnić potężne wrażenia edukacyjne.
Oto przykład storyboardu dla segmentu wideo w kursie „zatrudniania”. Wideo jest kosztownym i czasochłonnym przedsięwzięciem i ważne jest, aby wszyscy mieli jasność co do tego, jak będzie wyglądał gotowy produkt. Przed przejściem do produkcji wideo dużo dyskutowano na temat dialogów, a zwłaszcza szczegółów dotyczących tego, jak aktor w drugim scenariuszu powinien wyglądać i mówić. Kiedyś musiałem zbudować scenorys od podstaw z postaciami z patyczków; tak mogłoby to wyglądać, gdybym zbudował to w Storyboard That :
Oto inny przykład, z programu dotyczącego praw EEO (równe szanse zatrudnienia). Kurs obejmuje kilka „co powinieneś zrobić?” scenariusze, które po raz pierwszy zbudowałem za pomocą Storyboard That :
Klient zdecydował, że chce używać podstawowego szablonu i wspólnych elementów szablonu w całym kursie. Skończyło się na tym, że usunąłem tło i pracowałem tylko ze zdjęciami osób. W tym przypadku storyboard pomógł klientce zdecydować, czego nie chce. Oto jak wygląda ostateczna wersja:
Storyboarding to dobra inwestycja zarówno pod względem czasu, jak i pieniędzy. To świetne narzędzie, które pomoże Ci uporządkować myśli, wyjaśnić oczekiwania interesariuszom i oszczędzić frustracji i przeróbek.
Dr Jane Bozarth jest dobrze znaną projektantką eLearningu oraz mówcą branżowym i pisarką. Jest autorką kilku książek, w tym Better than Bullet Points. Koniecznie zajrzyj też do jej popularnego miesięcznika „Nuts and Bolts” w czasopiśmie Learning Solutions Magazine . Można ją znaleźć na Twitterze: @JaneBozarth oraz na jej stronie na Facebooku www.facebook.com/Bozarthzone.