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- Hola; bienvenidos!! hoy quiero hablarles un poco sobre la Ley Federal Del Trabajo y ciertos artículos que la componen.
- Articulo 82 y 83.Salario es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo, puede fijarse por pago por cada hora de prestación de servicio , por unidad de obra, por comisión, a precio alzado o de cualquier otra manera.
- Articulo 84 El salario se integra en los pagos hechos en efectivo, por cuota diaria, percepciones, etc.
- Articulo 87Los trabajadores tendrán derecho a un aguinaldo anual que se pagará antes del 20 de Diciembre de ese año, equivalente a 30 días de salario por lo menos, y que se aumentará en un día más por cada año subsecuente de servicios, a partir del tercero de antigüedad.
- Articulo 90El salario mínimo es la cantidad menor que debe recibir en efectivo el trabajador por los servicios que presta en jornada laboral
- RECUERDA!!Todos estos artículos son muy importantes porque hablan de los derechos que tiene un trabajador frente a la organización y que tienen que ser respetados.
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