LIDERAZGO ADAPTATIVO
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- ESCENA 4: NIKOL HABLA CON SHANNERY, SU SECRETARIA...
- ESCENA 1: NIKOL, JEFA DE LA EMPRESA COOKING FIT SOLICITA HABLAR CON SUS TRABAJADORES.
- Buenos días Mónica y Sebastian, ¿podrían acompañarme a mi oficina, por favor? Necesito hablar con ustedes.
- Buenos días Jefa, por supuesto, ahí vamos.
- Bien, hoy los llame para hablar sobre el tema de la impuntualidad e inasistencia por parte de ustedes, díganme ¿qué es lo que sucede?
- ESCENA 5:AMBAS ENCUENTRAN UNA SOLUCIÓN.
- Lo mismo me sucede a mí, en muchas ocasiones comunican muy tarde sobre las reuniones y ya no me da el tiempo de asistir o llego muy tarde.
- ESCENA 2: EMPIEZA LA CONVERSACIÓN...
- Jefa, se que últimamente no estuve asistiendo puntualmente o consecutivamente a las reuniones, el motivo es que muchas veces lo comunican muy tarde y la mayoría de veces me encuentro realizando otras actividades.
- Pero como es posible que se enteren el mismo día, si mi secretaria es la encargada de poner al tanto a todos los trabajadores.
- ESCENA 3: NIKOL ESTÁ INDIGNADA Y DECIDE BUSCAR UNA SOLUCIÓN.
- Hablaré con mi secretaria para poder dar solución a esta problemática.
- ESCENA 6: LLEGAN A UN ACUERDO...
- Así es jefa, no es por nuestra irresponsabilidad, sino que se debe a la falta de organización.
- Debemos buscar una solución.
- Buenos días, me acabo de enterar que a los trabajadores no les llega el comunicado sobre las reuniones y a eso se debe la inasistencia e impuntualidad de algunos. Pero, se supone que usted es la encargada de avisar a todos.
- Correcto, pensemos en una estrategia para poder hacer que todos logren recoger la información sobre el día de las reuniones.
- Buen día jefa, respecto a los comunicados yo siempre lo pongo en la pizarra de actividades, quizá muchos no se acercan a leer. Por lo tanto, deberíamos solucionarlo inmediatamente.
- Podemos emplear la plataforma de WhatsApp, creando grupos y por medio de ellos enviar los comunicados importantes y así estén al tanto de las reuniones.
- Gracias por su apoyo, con está solución vamos a poder mejorar, ya que está al alcance de todos.
- Excelente idea, yo me comprometo a organizar la creación de los grupos.
- Compañeros, de antemano vengo a pedirle una disculpa por mi mala organización. Por ello, hemos planteado una solución viable para todos ustedes .
- Sí, ahora los comunicados sobre las reuniones se van a enviar por medio de grupos de whatsapp.
- Buen día, es una genial solución, esperemos que de esa manera disminuya la inasistencia e impuntualidad de algunos, y nuevamente muchas gracias.
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