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  • Me parece una gran idea, existen muchas ventajas
  • Los he reunido para informarles que trabajaran en equipo
  • Si, pero también desventajas
  • Funcionamientos de los grupos efectivos
  • Yo suelo al trabajar en equipo ser productivo, liderar, motivar, tener cohesión, entre otros...
  • Características de los grupos de alto desempeño
  • Lo más importante es la responsabilidad compartida, tener un rol definido, una meta, comunicación, confianza y respeto
  • No deben olvidar tener reglas claras, compromiso, integración y la búsqueda de excelencia
  • Existen diversas modalidades de equipos de trabajo, solución de problemas, autodirigidos, interfuncionales y el virtual
  • En esta empresa tenemos distintos métodos para trabajar en equipo
  • En el grupo operativo se explica la tarea y cuando se comprende se lleva a la acción
  • Que buenos métodos de esta organización
  • El circulo de calidad, propicia la integración e involucra al personal de la empresa, con el objetivo de mejorar.
  • Grupo de proyecto, con el fin de completar una tarea específica en un plazo definido
  • 1.- Reconocer el problema.2.- Identificar criterios de decisión3.- Se da paso a los secretarios
  • 6.-Elegir una alternativa5.-Evaluar las alternativas4.- Proponer alternativas
  • Cuando existe un problema en la empresa contamos con 6 pasos, los recuerdan?!
  • Solución de problemas en los grupos de trabajo.
  • Bienvenidos a nuestro equipo de trabajo, esta empresa tiene mucho que ofrecerles, experiencia, un buen ambiente de trabajo y satisfacción profesional.
  • Calidad de vida en el trabajo
  • Cualquier duda estoy a su servicio
  • Le agradezco
  • Muchas gracias, que agradable lugar
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