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  • ¡Hola Isabel! Para ti, ¿Qué son los incentivos económicos
  • Respondiendo a su pregunta, son retribuciones monetarias que se nos pagan cuando nuestra producción excede un estándar predeterminado.
  • ¿Cómo te sientes al recibir incentivos?
  • Me siento feliz por obtener un ingreso extra y ayudar a mi familia, esto me motiva a seguir esforzándome y producir más para alcanzar el objetivo.
  • Es muy interesante lo que mencionas. Isabel, tú eres partícipe del éxito de esta empresa y gracias a tu contribución, es justo que te lleves una parte.
  • Gracias por sus palabras, me comprometo con la empresa a seguir mejorando mi rendimiento día a día.
  • ¡Hola Felipe!Te quiero felicitar por el nacimiento de tu bebé, gracias a tu desempeño y compromiso, la empresa te dará lo equivalente a una quincena de sueldo. ¿Cómo te sientes?
  • Gracias, es una excelente noticia, estoy orgulloso de pertenecer a esta empresa y ser reconocido por mi trabajo, cumpliré con cada meta, se lo aseguro.
  • Recuerda, el incentivo debe beneficiar al trabajador y a nuestra empresa, nos ayuda a retener el personal valioso, atrae el mejor recurso humano disponible en el mercado e impulsa el trabajo en equipo.
  • Finalmente, algunos de los beneficios son: la motivación, mayor lealtad, más producción y menos rotación de personal.¡Adiós!
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