Trate de transmitir sus mensajes con claridad. Si el proceso no se utiliza correctamentepuede causar confusión a las demás personas.
2.USAR EL LENGUAJE CORPORAL
Es la comunicación no verbal eincluye expresiones faciales, movimientos de cabeza, contacto visual, gestos con las manos y posiciones corporales.
Expresa emociones, sentimientos y actitudes delindividuo.
3. POSTURA
Los movimientos transmiten significado y atraen la atención. Se pueden utilizar para mejorar la oralidad y comunicación.
En una encuesta a reclutadores de empresas con más de 50.000 empleados, las habilidades de comunicación se citaron como el factor más importante para elegir gerentes.
4. CALIDAD DE TRABAJO
Para que sus clientes y compañeros lo consideren un profesional, tiene que trabajar duro y ser bueno en lo que hace.
Sus movimientos envían mensajes a otras personas. Los malentendidos ocurren cuando su lenguaje corporal no apoya lo que está diciendo.
5.PRESENTACIÓN PERSONAL
Pelo, barba y/o bigote organizado.Cinturones de cuero.Evitar prendas llamativas.La corbata refleja su personalidad.
El contacto visual con sus oyentes es muy importante así como sus expresiones faciales, pues revelan sus sentimientos y indica que está comprometido con la conversación.
6. IMAGEN
ROPA Y ACCESORIOS SON MUY IMPORTANTES
Capacidad de respuesta y servicio al cliente, responsabilidad, presentación general, habilidad de comunicación y escucha y reputación.
INCLUYE LOS SIGUIENTES FACTORES:
Esto hace que una persona sea creíble, segura, generadora de confianza y capaz de irradiar con su presencia.
Vestimenta monocromática.Blazers y chaquetas.El color de los zapatos debe combinar.Evite blusas transparentes y faldas cortas.
Asegúrese de tener ropa en buen estado y limpia.Mantenga joyas de buen gusto.Su pelo tiene que verse limpio y adecuado.Use aromas suaves y agradables.