Unknown Story
Текст на Статията
- Hola Srta. Ana
- muy bien gracias
- no, me puede comentar, de que se trata y como podria afrontar los desafíos en mi rol de Líder?
- Has oido hablar acerca de las las 6 estrategias de Heifetz (liderazgo adaptativo).
- Hola Cristian como has estado
- oh muchas gracias
- bueno la primera es Mirar desde el balcón, consiste en tomar una distancia para visualizar todo el panorama del problema.
- Una vez detectado podemos Identificar el desafío adaptativo el cual es la segunda estrategia. Aqui vemos que hacer y quien debe hacerlo.
- Claro que si!
- ¿ Cual seria Srta. Mirian?
- Regular el Estrés, aqui manejar los problemas que se enfrenten en tu equipo de trabajo
- En la tercera estrategia entras a tu rol principal
- La cuarta estrategia es Foco y lucha contra los mecanismos de defensa.
- Aquí debes asumir las dificultades de tu equipo en lo cambios y apoyarlos.
- ¿ Como lo haría?
- La quinta estrategia es El trabajo a la gente.
- Las soluciones no están y hay que crearlas, brindar reconocimiento y autonomía.
- Me quedo muy claro Srta. Mirian lo pondré en practica para poder desafiar los retos de mi equipo. ¡ Gracias!
- La sexta estrategia es Proteger el liderazgo en las bases. Aquí aseguras la participación de todos y generas nuevas respuestas.
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