LIDERAZGO ADAPTATIVO
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- LIDERAZGO ADAPTATIVO
- Buenas días estimados alumnos, hoy hablaremos sobre la importancia del liderazgo adaptativo ¿ quien puede dar su opinión?
- Considero que es muy importante, porque permitirá a los individuos y organizaciones a adaptarse a los cambios.
- Efectivamente marcos, este tipo de liderazgo permitirá tanto a individuos y organizaciones adaptarse a los cambios que se presenten, afrontando desafíos tanto técnicos como adaptativos.
- ESTILOS DE LIDERAZGO
- Y por supuesto que hay diferentes estilos de lideres Estilo autoritario o autocráticoEstilo permisivo o liberal Estilo democrático o participativo Estilo paternalista
- Pero daremos un ejemplo de liderazgo adaptativoEl caso del ex técnico de la selección peruana, Ricardo Gareca , buscó cambiar las creencias, también lideró un cambio de mentalidad, hizo reconocer los errores cometidos por el equipo y su asumió su rol, rindiendo cuentas de manera transparente y honesta.
- Si profesorUn líder debe ser responsable, carismático. También debe ser comunicador y tolerante y preparado para afrontar los cambios.
- CARACTERISTICAS
- Ustedes saben ¿Cuáles son las características del un líder adaptativo?
- si profesorespiritual y social
- ambiental, inlectual, económico,
- BIENESTAR DE UN LIDER
- Saben ¿Cuáles son las 8 dimensiones del bienestar?
- Física, ocupación, emocional
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